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农民工涨薪势头超大学生 专家称带有还欠账性质
日期: 2019年5月23日

农民工涨薪势头超大学生 专家称带有还欠账性质   

国家统计局发布的2011年平均工资主要数据显示,2011年外出农民工月均收入首次突破2000元大关,达到2049元,比2010年增加359元,增幅达21.2%。相比一些新入职的大学生,农民工的月收入要更高,一些有技能的农民工,旺季月收入过万元,超过了一些白领。业内人士对本报记者分析说,农民工工资的快速上涨带有一定补偿性质,未来一段时间,这个群体的工资水平可能仍将维持上涨势头。

技术瓦工日工资300元

调查显示,近两三年,装修工人工费的累积涨幅基本达到了40%以上。在一些城市,瓦工年收入为6万元左右。瓦工的报酬方式是“按平方米算”(即按施工面积),折算时间价约为150元/天,相当于2002年的3.5倍,报酬呈现逐年递增趋势。少数技术特别优秀的瓦工,单日工资已破300元。即便如此,许多地方的瓦工还要采用“档期预约制”,甚至需要提前一个星期预约。

类似“高薪工人”并不仅仅出现在家装业,家具业技术工人的工资也水涨船高,尤其是对技术要求很高的红木行业,木工、雕工每月的平均工资能达到8000元甚至上万元。此外,还有很多农民工较多从事的职业,如家政等,也都呈现出工资快速上涨、用人紧缺的现象。

中国社科院农村发展研究所研究员李国祥表示,大学生工资涨幅不如农民工,简单地看,也许有人会推论出知识贬值,甚至引发“读书无用论”,但实际上,两者不具有绝对的可比性,只能说一些掌握了技能的农民工工资超过了一些专长不很突出、竞争力不强的大学生的工资。事实上,除了劳动高强度行业与少数技术熟练的农民工外,与大学生相比,大多数农民工处于就业的劣势地位。

农民工涨工资属“还欠账”

中国劳动学会副会长兼薪酬专业委员会会长苏海南分析认为,近年来农民工工资增长快,首先是因为带有还欠账性质,他们以往工资长期偏低,而且持续增速较慢,低于劳动生产率增速,因此现在需要补偿;第二是因为相当多的地方出现了“用工荒”,部分地区和行业劳动力供不应求,不少用人单位只有提高工资才能招聘到农民工;第三与国家相关政策实施有关,如最低工资标准不断上调,推行工资集体协商制度等,有利于促进农民工工资随经济效益增长而增长。因此,近年来农民工工资快速提高是有其充分理由的,也是合理的。另一方面,大学生与农民工工资并不具备较强可比性。至于一些大学生初次就业工资水平低,其原因很复杂,与大学生毕业人数持续上涨、产业结构不合理、第三产业发展慢、白领岗位少、少数大学生所学非所用等原因有关,但也要看到,一些真正能干的、学用结合的大学生,一上岗月薪3000元以上的同样大有人在。如将新老大学生汇到一起算平均工资的话,大学生收入肯定比农民工高许多。因此,准确说,应该是农民工工资增速快于大学生初次就业工资的增速。

“农民工工资上涨快于一些大学生,这与中国高等教育与职业教育发展不够合理有关,大学过多注重学术型大学生的培养,而社会上急需的技能型人才培养不足,这势必导致劳动力市场供求的结构性失衡。”李国祥表示,“农民工工资快速上涨也与目前农村的剩余劳动力基本都转移有关。在经济相对较快增长、农民工需求较大时,短缺必将导致农民工工资上涨,这是最主要的原因。”

农民工工资仍将保持上涨

那么,农民工和大学生未来的工资增长的趋势将会如何呢?

李国祥认为,从长期趋势来看,由于大学生培养成本高,工资水平理应相对较高,增长速度理应相对较快。因此,目前出现部分农民工工资水平更高、增长速度更快,具有暂时性。未来,为了发挥工资性收入在缩小城乡收入差距中的积极作用,靠进一步扩大农村劳动力转移规模恐难持续,应加大对农民工的培训力度,提高农民工素质和技术水平。

苏海南表示,大学生初次就业工资偏低的情况是供求关系等多方面原因造成的,但这并不意味着今后5年或10年这种情况会持续。根据去年南方人才市场的一项调查,从近10年来的比较看,工资水平的高低仍然与学历是成正比的。此外,我们还应看到,大学生就业后的职业发展通道相对较宽,他们凭借学历优势,积累了一定工作经验后,不仅可以跳槽换工作,而且职务的升迁也给工资提高扩大了空间。农民工因文化程度普遍较低,今后涨工资要困难得多,但总体看,未来仍将保持上涨势头,并会与劳动生产率的提高速度保持同步,预计在近两年还欠账后,其增速会有所放缓。

(来源:人民日报海外版)    (编辑:cy)





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